Garima Tripathi ist eine angesehene Expertin für Gesundheitsmanagement und Qualitätssicherung mit über zehn Jahren Erfahrung in der Leitung komplexer Akkreditierungsprozesse, der Implementierung von Qualitätsmanagementsystemen und der Durchführung interner Audits in einer Vielzahl von Gesundheitseinrichtungen. Ihre berufliche Entwicklung spiegelt ihr unerschütterliches Engagement für die Verbesserung der Qualität und der betrieblichen Effizienz von Gesundheitsdienstleistungen wider. Dies macht sie zu einer gefragten Beraterin in der Branche.
Zu ihren akademischen Qualifikationen gehören ein MBA in Gesundheitsdienstleistungen von der Sikkim Manipal University, Tadong/India, ein PG-Diplom in Krankenhaus-Dienstleistungsmanagement vom Sarojini Naidu Govt. Girl's P.G. College, Bhopal/India, und ein B.Sc. in Biotechnologie von derselben Institution. Darüber hinaus hat sie einen PGDCA von der Makhanlal Chaturvedi National University of Journalism & Communication, wodurch sie ihr Fachwissen in den Bereichen IT-Systeme im Gesundheitswesen und digitale Transformation weiter vertieft hat.
Die bisherige berufliche Karriere von Garima Tripathi ist gekennzeichnet durch anspruchsvolle Fach- und Führungspositionen sowie Beratungstätigkeiten in der Gesundheitsbranche. Sie war z.B. Lead of Internal Audit & Operations Risk des EC-Council und leitete die ANSI ISO 17024- und DEAC-Reakkreditierungsprozesse. In ihrer Beratungstätigkeit für das Noble Multispecialty Hospital und andere Gesundheitseinrichtungen sorgte sie z.B. für die erfolgreiche Umsetzung der NABH-Akkreditierung und verschiedener ISO-Zertifizierungen. Mit den von ihr erzielten Ergebnissen konnte sie immer wieder neue Maßstäbe setzen für die Qualität und Sicherheit in der Gesundheitsversorgung.
Garima Tripathi war auch in vielen staatlichen Gesundheitsprojekten erfolgreich tätig. Sie leistete z.B. bedeutende Beiträge für die Entwicklung von Personalrichtlinien und Betriebsprotokollen für medizinische Hochschulen unter Führung des Madhya Pradesh Medical Council. Hervorzuheben ist ebenfalls ihre Arbeit am ESG-Compliance-Projekt des EC-Council, wodurch Organisationen im Gesundheitswesen an globalen Umwelt- und Sozialstandards ausgerichtet werden.
Ihr berufliches Spektrum wird ergänzt durch ihre Tätigkeit als Online-Dozentin und akademische Mitarbeiterin, in der sie ihr Wissen an die nächste Generation von Fachkräften im Gesundheitswesen weitergibt.
Garima Tripathi hat die Fähigkeit, internationale Standards an lokale Gegebenheiten anzupassen, und hat ein hohes Engagement für eine kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung. Sie ist mit ihren Qualifikationen und beruflichen Erfahrungen eine hoch kompetente Beraterin, die in der Lage ist, transformative Veränderungen in der komplexen Welt der Gesundheitsorganisationen voranzutreiben und dabei immer wieder neue Maßstäbe zu setzen.
- MBA (Healthcare Services), Sikkim Manipal University (Tadong/Indien)
- PG-Diplom in Krankenhaus-Dienstleistungsmanagement, Sarojini Naidu Govt. Girl's P.G. College, (Bhopal/Indien)
- PGDCA, Makhanlal Chaturvedi National University of Journalism & Communication, (Bhopal/Indien)
- B.Sc. Biotechnologie, Sarojini Naidu Govt. Girl's P.G. College, (Bhopal/Indien)
- Executive & Business Consulting im Gesundheitswesen.
- Board & Management Consulting in den Bereichen Unternehmensführung, Führungswechsel und Entwicklung von Rahmenbedingungen für die Unternehmensführung.
- Business Development: Erweiterung des Dienstleistungsportfolios, Gewinnung neuer Patienten, Eintritt in neue Märkte inklusive strategische Planung, Entwicklung von Partnerschaften, usw.
- Executive & Business Coaching: Verbesserung der Entscheidungsfindung und Führungsqualitäten.
- HR Consulting & Development: strategische HR-Beratung, Führungskräfteentwicklung und Talentmanagement.
- Change Management: Unterstützung bei bedeutenden Veränderungen, von Akkreditierungs- und Compliance-Veränderungen bis hin zu betrieblichen Umstrukturierungen.
- IT & Digitalisierung: digitale Transformation, wie z.B. Einführung von elektronischen Patientenakten (EHR), Telemedizinplattformen und Datenmanagementsysteme.
- Risikomanagement: Identifizierung, Bewertung und Minderung von Risiken, Sicherstellung der Einhaltung behördlicher Standards, Erstellung solider Notfall- und Krisenmanagementpläne.
- Projektmanagement: Leitung und Überwachung von Projekten im Gesundheitswesen, einschließlich Akkreditierungs-, Compliance- und Qualitätsmanagementinitiativen.
- Executive Search: Identifizierung und Rekrutierung von top Fach- und Führungskräften im Gesundheitswesen.
- Online-Dozentin für Gesundheitsmanagement an verschiedenen Instituten in Indien.
- Leitung der internen Revision und des operativen Risikomanagements beim EC-Council in Indien.
- Beratung in den Bereichen Qualitätsmanagement, Akkreditierung usw. bei verschiedenen Gesundheitsorganisationen in Indien.
- Gastdozentin am Sarojini Naidu PG Girls College, Bhopal/Indien.
- Qualitätsmanagerin und Akkreditierungskoordinatorin am Noble Multispecialty Hospital, Bhopal/Indien.
- Qualitätsmanagerin am Chirayu Medical College, Bhopal/Indien.
Kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung, neueste Trends und Innovationen im Gesundheitsmanagement, digitale Transformation im Gesundheitswesen, strategisches Unternehmensmanagement und digitales Marketing.
